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      黨的建設 審計監察

      奏響監督問責新樂章

      2020-12-24 14:00    來源:煉鐵廠    作者:高育紅

            為進一步強化黨風廉政建設和反腐敗工作,今年以來,煉鐵廠黨委多措并舉,奏響監督問責新樂章,不斷提高廉潔自律意識,持續強化紀律意識、規矩意識,全力營造風清氣正的干事創業氛圍。

      警鐘長鳴 奏響廉潔教育“事前規矩曲”

             該黨委充分利用警示教育大會和廉潔教育時機,堅持“有權必有責、有責要擔當、失責必追究”的鮮明導向,積極宣傳“領導有正氣、職工有士氣、企業有朝氣”廉潔文化理念,唱響紀檢監察“監督執紀問責”工作職能。四季度,組織黨員干部學習《典型案例警示教育》4次,觀看警示教育片《以利獵權 滋生腐敗》和《工程建設和礦產開發領域違紀違法案例》《陜煤集團專項整治系列動畫第9集》2場,進一步增強了黨員干部和關鍵崗位人員的廉潔從業意識。

      談話提醒 奏響監督執紀“事中反省曲”

             該黨委創新基層調研工作模式,打破以往調研模式,由被動接待“上訪”轉變為主動“下訪”,深入基層及時化解矛盾和掌握員工反映強烈的熱點、重點和難點問題,變事后補救為事前防范;黨委班子成員牽頭實行包聯機制。四季度,走進基層班組16次,解決員工工資考核考勤、員工分級測評、干部履職、崗位取暖、乘車等15類問題。同時,開展班子成員談話制,基層黨支部書記、作業長每月向主管領導匯報思想和工作計劃,促進黨員干部守責盡責意識和紀律規矩觀念不斷增強。對于“一崗雙責”履職不到位的成員,實行黨委、紀委書記“雙約談”制度,并做好后續跟蹤督導。

      以案促改 奏響執紀問責“事后警示曲”

             結合各單位生產經營、安全環保和黨風廉政建設存在問題,由黨委書記和紀委書記對其開展針對性約談,從嚴查處違規違紀問題;對存在苗頭性問題的干部,及時把握思想動態,進行警示提醒;對約談中提出的問題,要求被約談人當場進行解釋說明,做到早警戒、勤提醒、常監督;注重運用監督執紀“第一種形態”,最大限度保護干部、挽救干部,防止“小過錯”變成“大問題”。四季度,共開展廉潔教育談話8人,下發通報2起。

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